2023年12月28日上午，贛昌砂石公司副總經(jīng)理蔡安煜以南昌交投集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)師的身份，為公司全體中層講授了一堂以《NLP在職場(chǎng)中的運(yùn)用》為主題的內(nèi)訓(xùn)課程。

NLP作為身心語(yǔ)言程序?qū)W，是一種研究和應(yīng)用人類思維模式和溝通方式的學(xué)問(wèn)。NLP旨在了解人類如何感知、思考和與世界互動(dòng)，利用這些知識(shí)來(lái)促進(jìn)個(gè)人和組織的發(fā)展。

培訓(xùn)期間，蔡安煜為大家深度解讀了NLP的含義、重要性、職場(chǎng)實(shí)踐等方面內(nèi)容，讓參訓(xùn)人員清楚認(rèn)識(shí)NLP不僅是神經(jīng)語(yǔ)言程序?qū)W，更是職場(chǎng)溝通中的一座堅(jiān)實(shí)橋梁，了解如何洞察團(tuán)隊(duì)成員的內(nèi)心需求，如何深化彼此間的理解與共鳴，如何更精準(zhǔn)地捕捉任務(wù)關(guān)鍵。培訓(xùn)結(jié)束后，蔡安煜與大家密切的互動(dòng)，對(duì)課程內(nèi)容和培訓(xùn)效果進(jìn)行了探討交流。

贛昌砂石公司也將繼續(xù)以培訓(xùn)工作為重要抓手，配合人才隊(duì)伍選用、育留各方面建設(shè)舉措，助力成為組織打造人才發(fā)展梯隊(duì)的關(guān)鍵引擎，推動(dòng)公司未來(lái)高質(zhì)量發(fā)展。

文/圖 | 宋欣怡